第一章    总    则

第一条  为维护学校正常教学秩序，确保公安处治安巡逻有效实施，按照“打防结合，预防为主”的方针，根据有关法律法规和学校管理规定，参考《西安市群众性专职治安巡逻防范队伍管理办法》，结合工作实际，特制订本规定。

第二条  本规定适用于学校范围内治安巡逻，所有巡逻人员必须认真遵守和执行。

 

第二章  组织和管理

第三条  治安巡逻队属于群防组织，是学校保卫工作的一支重要治安保卫力量，是校园治安防范的专业队伍，隶属于公安处领导，具体由治安科组织管理。

第四条  治安巡逻队设队长一名、副队长一名，成员由公安处干警、学校职工、校卫队员和若干学生会治保部、勤工助学学生组成，分为家属区白天巡逻班、家属区夜间巡逻班、教学区白天巡逻班、教学区夜间巡逻班，各班设班长一名。

第五条  治安科做好巡逻队员的考核、检查、监督、工资发放、日常教育和管理等工作。巡逻队队长向治安科负责，各班班长向队长负责，巡逻队员服从队长和班长的管理。

 

第三章  职责和任务

第六条   巡逻队的主要任务

巡逻队的主要任务是：以学校安全防范为重点，以治安巡逻防范为职责，切实加强基层群众性治安防范力量，最大限度地预防和减少违法犯罪，增强人民群众安全感。

第七条  巡逻队队长的职责和权限

（一）在公安处和治安科的领导下，组织协助搞好治安巡逻队的管理工作，认真执行相关规定。

（二）认真接受公安处和治安科下达的各项任务，及时请示、汇报工作。

（三）负责安排队员值班巡逻和考勤登记工作，监督、检查队员值班执勤情况，并做好记录。

（四）带领队员认真执行相关规定，有权进行人员调整，开展批评教育，提出奖惩建议，并做好记录。

（五）协助治安科管理巡逻队员，认真搞好队伍管理工作，负责监督、检查队员的警容风纪和内务卫生。

（六）组织队员积极学习政治、法律和业务技能知识以及参加各项有益的文娱体育活动。

（七）完成上级交办的其它工作任务。

第八条  巡逻队副队长的职责和权限

巡逻队副队长积极协助队长做好巡逻的各项管理工作，队长不在时履行队长的各项工作职责和权限。巡逻班长不在时，代为班长履行其职责和权限。

第九条  巡逻班班长的职责和权限

（一）带领各班队员在指定的辖区内开展治安巡逻工作。

（二）做好巡逻队员的考勤和考核工作。

（三）根据实际需要，调整人员分配。

（四）做好各项协调工作，做好保障服务。

（五）完成上级交办的其它工作任务。

第十条  队员工作任务和职责

（一）在辖区内开展治安防范巡逻。认真履行岗位职责，熟悉学校各部位情况，做好可疑人员的巡逻盘查，进行证件查验和登记工作。严格岗位检查，认真检查校园内可疑物品并做好查验落实。

（二）预防、制止违反治安管理和违法犯罪的行为，及时发现和扭送违法犯罪嫌疑人或向公安机关报告。

（三）协助公安处了解、发现辖区内治安隐患和防范工作漏洞，及时要求有关单位和个人作好安全防范工作，消除治安隐患。

（四）协助公安处掌握治安信息，开展宣传教育，增强群众的法制观念和安全防范意识，协助排查调处矛盾纠纷等工作，维护校园稳定。

（五）对校园内人员的行为进行管理，纠正各种不文明行为。

（六）协助公安、司法机关进行治安、刑事等案件的侦查破案，负责保护现场工作。

（七）做好校园机动车辆和非机动车辆的安全管理工作。

（八）严禁推销人员和小商贩进入学生公寓，防止进行违法宣传和扰乱教职员工正常的生活秩序。

（九）协助做好对校内重点人员的管理和帮教工作。

（十）做好宠物的监管管理工作。

（十一）完成上级交办的其它工作。

第十一条 巡逻队员应遵守的禁止性规定

（一）严禁参加非法组织及影响社会稳定和治安秩序的活动;

（二）严禁徇私枉法、弄虚作假、隐瞒实情，包庇、纵容违法犯罪活动;

（三）严禁泄露工作秘密；

（四）严禁侵犯群众利益;

（五）不准从事法律法规禁止的其它活动。

 

第四章  工作制度

第十二条  巡逻执勤必须按规定着装，衣冠要整洁，按规定佩戴执勤标志，不准穿拖鞋上班，不准制服与便服混穿，仪表端庄。

第十三条  按规定佩带和使用警械、对讲机、手电筒、袖标，非正当防卫不得用警械伤害他人，执勤时不准擅自调换对讲机频率，不准呼叫与公事无关的内容。

第十四条  按时上班值勤，不迟到、不早退，不擅离岗位，实行每天签到制度。

上班时间不准看书，不准玩牌、下棋、打麻将、不准收看（听）电视、音响（耳机），不准玩电子游戏和手机，个人通讯工具保持畅通。巡逻时间不得睡觉，不得在房间内长时间逗留，不准从事与工作无关的事情。

第十五条  巡逻时要认真负责，尽职尽责，做到勤巡、勤查、勤问、勤观察。

第十六条  纠正违章（纪），检查他人的证件或物品时，要按章办事，做到文明礼貌执勤，注意方式方法，处理问题得当。

第十七条  忠于职守，爱岗敬业，按照要求准时到达巡逻岗位，密切关注区域状况，要认真做好巡逻记录。按时做好交接班工作，如接班人员未到，交班人员不得提前下班或中途离岗。

第十八条  坚守岗位，要按照指定的地点、路线巡逻，巡逻队员可以根据实际需要分组巡逻,确保每半小时要对巡逻区域进行一次全面检查，不得擅自减少巡逻频率，不准擅离职守。

第十八条  遵纪守法，不准乱扣证、乱收费、乱罚款，不准私自挪用、占用、借用拾获的遗物、赃款、赃物、暂扣物等。

第十九条  要爱护警械装备、队服、通讯器材等公物，不随便转借、转让给他人，不得遗失或人为损坏。

 

第五章  教育和培训

第二十条   巡逻队的教育培训按照统一组织、统一培训的原则进行。治安科负责制定年度统一培训计划，巡逻队长负责具体组织实施。

第二十一条  群防队的教育培训是对其各项素质进行培养训练，其主要内容应包括:

（一）政治思想教育;

（二）有关法律、法规教育;

（三）治安工作常识和业务知识;

（四）职责意识和安全意识培养;

（五）组织纪律、行为规范教育;

（六）身体素质和防范技能训练。

第二十二条  治安科要根据工作需要，经常性地开展政治和业务培训。

第二十三条  建立每周例会制度。

 

第六章   请销假制度

第二十四条  队员离开一小时以内，可以口头向班长说明情况。队员请假必须写书面申请，请假一天以内由巡逻队长批准，请假一天以上者经队长审核后交治安科领导批准，请假未经批准擅自离队，一律按旷工处理。

第二十五条  队员临时外出或请假，岗位需临时调换人员，班长需做好调岗记录。

第二十六条  凡经批准的假期必须按时归队，如有特殊情况要延长期限的，须经治安科领导或者巡逻队长同意，否则，按旷工处理。

第二十七条  请病假两天以上的，必须有县级以上医院证明，并与请假条一起交领导批准。

第二十八条  队员辞职的，需提前一周向治安科提出书面说明，治安科确认后方可离岗。

 

第七章  奖惩制度

第二十九条  队员工作认真负责，表现突出，有如下重大贡献者，给予物质奖励，同时优先考虑作为年度先进。

（一）抓获现行盗窃、抢劫、诈骗等嫌疑人员的，奖励人民币最低200元。

（二）工作主动，制止或者有效防止重大案事件发生，为学校安全做出重大贡献的，奖励人民币最低200 元。

（三）提供重要线索，破获案件的，奖励人民币最低100元。

（四）对所管辖区全年未发案的予以奖励。

 

第三十条  队员每年考核评比一次，评出1--2 名优秀工作者，给予奖励。考核标准：

（一）思想进步，作风正派，严守法纪，服从领导，文明执勤，着装整齐，警容风貌好，举止端庄，尊重领导和师生员工。

（二）忠于职守，克已奉公，热爱本校，爱岗敬业，不擅离岗位，主动工作，完成任务好，热心为师生排忧解难。

（三）爱护队服，装备，爱护公物。

（四）积极参加政治、业务知识学习和技能训练，开拓进取，有艰苦奋斗精神。

（五）团结友爱，互相关心，敢于同坏人坏事做斗争，维护学校和公安处的形象。

（六）有下列行为之一者，不能参与评优。

1.有打架、斗殴闹事或无故殴打师生行为的；

2.当班时间发生重大盗窃和其它刑事案件的；

3.请假全年累计超过20天的；

4.严重失职，造成不良影响的；

第三十一条  有下列行为之一的，给予口头警告。

（一）上班迟到或者早退1个小时以上的；

（二）违反本规定第十二条、第十三条和第十四条第二款之规定的。

第三十二条  有下列行为之一的，予以训诫，并予以经济处罚。

（一）巡逻各小组所辖范围每月发案的，每发1起案件，视情节予以经济处罚；

（二）上班迟到或者早退每月累计3次（含3次）以上的；

（三）上班迟到或者早退不得超过2个小时，超过2个小时的按旷工处理。

（四）违反本规定第十二条、第十三条和第十四条之规定经警告无效的，视情节予以处罚。

第三十三条  旷工的扣除当日工资，每月累计旷工3次或者全年累计超过7次的，取消年终奖励。

第三十四条  请假每月累计超过5天，全年累计超过20天的，扣发请假期间工资（队员）或者津贴（职工），按比例扣发年终奖励。

第三十五条  对旷工、不遵守工作制度，经教育拒不改正的，予以辞退或者调整岗位。

第八章  附  则

第三十六条  本规定由公安处负责解释。

第三十七条  本规定自颁布之日起施行。